东京工作中心多摩

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页面ID1005454  更新日 令和7年5月15日

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就业支持指南

东京工作中心多摩【6月活动】

令和7年6月的研讨会等
  令和7年6月的研讨会等 适用对象 日期和时间 定员
1

(小金井会场)

小金井地区研讨会

 

“前空乘的秘诀!利用心理学提升印象的技巧”

良好的印象可以通过一些小技巧来打造。利用心理学和礼仪的力量,提高职场和日常的印象力。

全年龄

令和7年6月9日(星期一)

下午2点到4点

(开场:下午1点30分开始)

50名(先到先预约制)
2

(武藏野市会场)

“遇见能够兼顾家庭的企业!” 女性支持招聘会in吉祥寺 

 

就业支持相关的研讨会结束后,将举办约10家公司参加的就业面试会。除了就业面试会外,还计划设立就业咨询角等。

女性

令和7年6月11日(星期三)

2部入替制

第一部分:上午10点至下午0点45分

第2部分:下午1点30分至4点15分

每个部门30名

(先到先得预约制)

3

(调布市会场)

调布就业支持展

 

这是一个在一天内举办的活动,包括就业支持研讨会、工作咨询和企业面试会等。无论年龄层次,任何人都可以自由着装,甚至无需简历也可以轻松参加。

全年龄

令和7年6月13日(星期五)

第一部分:上午10点至下午1点15分

(受理时间:上午10点至中午12点15分)

第2部分:下午1点30分至4点15分

(受理时间:下午1点至3点15分)

各部门40名
4

(立川市会场)

年轻人与企业的交流会in立川

 

您可以轻松地询问在面试中无法提问的内容,参观所有四家参与企业的展位。

行业研究非常合适!穿休闲服也可以!

日后将举办企业参观会和职场体验(有工作人员陪同,安心)

 

 

34岁以下

令和7年6月18日(星期三)

下午1点到4点25分

(受理时间:下午0点30分开始)

30名

 

5

(青梅市会场)

青梅职场面试对策研讨会

 

举办面向青梅的就业面试会准备对策研讨会。

我们将清晰地传达对面试有帮助的“技巧”。

全年龄

令和7年6月23日(星期一)

下午1点到3点

(开场:下午0点30分开始)

30名

(先到先得预约制)

6

(东大和市会场)

东大和迷你研讨会

 

意识到无意识偏见,职业生涯将发生改变“兼顾工作的无意识偏见讲座”

让我们思考一下那些在不知不觉中束缚自己的“无意识偏见”。也许会想到更灵活的家庭与职业兼顾的点子。我们将为您传达连接到属于自己的职业生涯的提示。

女性

令和7年6月24日(星期二)

上午10点到中午12点

(受理时间:上午9点40分开始)

大约15人

(先到先得预约制)

7

(青梅市会场)

青梅就业面试会

 

15家有招聘意愿的企业齐聚一堂。无需书面筛选即可与多家企业面试(仅听企业说明也可以)

免费参加・服装自由・自由进出。设有参加企业的宣传时间和就业咨询区。

全年龄

令和7年6月24日(星期二)

下午0点45分到4点

(受理时间:下午0点15分至3点)

约75名
8

(奥多摩镇会场)

女性就业支持巡回活动在奥多摩

 

现在自己能做的事、想做的事“自我理解・自我推销的要点”

您可以梳理经验和技能,明确自己的优势,并学习如何将其转化为自我推荐。

女性

令和7年6月25日(星期三)

上午10点30分至下午12点30分

(受理时间:上午10点开始)

约20名

(先到先得预约制)

研讨会结束后,举行就业个别咨询会

(30人/名)实施

定员10名

(先到先得预约制)

9

(立川市会场)

面向已毕业等年轻人的就业面试会在立川

 

积极招聘年轻人的企业各部门约有5家公司参加的小型就业面试会。没有书面筛选,可以当场申请,当场展示自己。

传达你的魅力的机会!有工作协调员支持,即使是第一次也能安心。

34岁以下

令和7年6月25日(星期三)

上午场(上午11点至下午1点)

(受理时间:上午10点30分至中午12点)

下午场(下午2点至4点)

(受理时间:下午1点30分至3点)

每个部门20名

 

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